Movilidad integral que impulsa bienestar y desempeño laboral
· MOBILITY ADO estuvo presente en el Congreso de Recursos Humanos con su marca TEPER, presentando su modelo de movilidad integrar para transporte de personal
· El modelo integra reclutamiento especializado, formación certificada y programas de bienestar con impacto en seguridad y servicio.
Ciudad de México, 27 de octubre. En el marco del foro de líderes de AMEDIRH —el congreso de Recursos Humanos más importante de México—, TEPER, marca perteneciente a MOBILITY ADO, participó con un espacio dedicado a visibilizar el papel que la movilidad tiene en la calidad de vida de las personas trabajadoras y en la eficiencia de las empresas.
En un contexto donde la retención del talento, la salud emocional y la productividad se han convertido en prioridades estratégicas, la movilidad cotidiana representa mucho más que un medio de traslado. El tiempo, las condiciones y la seguridad con que una persona llega a su lugar de trabajo inciden directamente en su bienestar y en el rendimiento de los equipos. Una movilidad organizada, segura y puntual se traduce en jornadas más equilibradas, menores niveles de estrés y una mejor conciliación entre la vida laboral y personal.
Desde esa visión, TEPER promueve un modelo de transporte que contribuye a crear entornos laborales más sostenibles, al reducir desplazamientos individuales, mejorar la puntualidad y fortalecer la percepción de seguridad de las personas usuarias. Su propuesta integra procesos de reclutamiento por competencias, formación continua y mantenimiento preventivo, impulsando un servicio confiable y digno tanto para quienes viajan como para quienes lo operan.
El enfoque de la compañía combina innovación tecnológica, profesionalización del talento y eficiencia operativa, promoviendo condiciones laborales más seguras e inclusivas.
“Mover personas es también mover oportunidades. En TEPER creemos que cada trayecto puede mejorar la vida de quienes lo hacen posible, al conectar empleo formal, desarrollo profesional y bienestar”, expresó Víctor Cortés, Gerente General de Transporte de Personal y Turismo en MOBILITY ADO.
La presencia de MOBILITY ADO y TEPER en AMEDIRH reafirma el compromiso de ambas marcas con una movilidad centrada en las personas, donde la seguridad, la inclusión y el desarrollo profesional se traduzcan en un impacto positivo para colaboradores, comunidades y empresas.